说直白一点，从集团下来的时候李学武只是李怀德拉上去的，董文学等人托举上去的管委会秘书长。
但当李学武准备回去的时候可是掌握着辽东工业绝对影响力的实权秘书长，这能一样嘛。
想要在集团获得更多的支持和肯定，掌握更多的资源分配权，那李学武就得通过一些手段来实现将工作重心重新向集团转移的目标。
他是怎么做的呢？
早在几个月前李怀德便已经提醒过李学武了，要尽早整理好辽东的工作，尽快回到集团工作。
李学武当然知道自己不能太久离开集团管理层，否则就要被边缘化了，只能上下、左右兼顾。
但他又不能急于求成，人回去了有什么用，没有成绩和砝码谁会支持他，听他的意见。
所以从下半年开始，他便积极挖掘辽东工业的潜力，逐渐发掘出了与工业、经济、组织和文化相关的重点工作项目。
在管理辽东工业的同时，他还兼顾集团和其他工业企业的重点项目，每一次的安排都会给他带来一定的声望加持。
等他厚积薄发，集团班子的那些人就算再不情愿，也得充分尊重他的意见，主动征求他的意见。
内容未完，下一页继续阅读